二维码
 
  logo
咨询热线咨询热线:010-66057092
 
 
  首    页 领导力培训   关于我们 领导力培训    最新课程 沟通技巧培训    公开培训 员工职业素养培训     内训课程 中高层管理培训    培训讲师 北京企业内训    培训资讯 员工职业素养培训    服务客户 沟通技巧培训    联系我们
 
 
1 2 3
 
 
公开课程培训
沟通技巧培训
2024年北京地区公开课目录
    以上公开课均可定制企业内部培训课程,并享受9折优惠。
详细说明
最新课程
沙漠掘金—管理者管人理事
关键岗位人才激励
全脑思维:思维导图与视觉
如何看待现在的企业选择北
高效沟通--中基层沟通必
目标管理与高效执行
Excel在人力资源管理
《从业务/技术能手迈向管
实用PPT技巧速成提升培
中基层销售人员技能提升必
 
企业内训
企业培训的4招避险
突破企业培训的三大误区
员工心态培训的需求分析与
激励员工的15个重要方法
海尔的员工 培训策略
培训项目的管理
企业培训效果年度诊断
员工培训体系的建设
项目管理中的变革艺术
企业如何做好培训工作
 
 
  您现在所在的位置:首页培训资讯→企业与环境-将环境还诸大地
企业与环境-将环境还诸大地
  
企业与环境-将环境还诸大地

    关于商业与环保的争论已经被型塑成一个简单的「是非题」,即:「关心环保是值得的吗?」但是环保如同其它商业议题一般,需要超越非有即无的简单二分法,而有更复杂的思考方式。换言之,经理人应该要问的是:「在何种情况下,从事这些环保投资会让我们的股东获得报酬?」

    五种途径,可供经理人辨识各种情势,并可将环保概念融入其商业考量中。这些途径将可使企业有健全的产业结构、良好的竞争地位,及具备管理技能来协调其对股东的责任与扮演地球资源忠实管理者的压力。

    有些企业可能藉由使其产品具有差异化,及对该产品控有价格优势,而将其竞争者远远地抛在后面。其它企业则可能经由制订强制性的私下规则或是藉由协助政府官员来制订相关法令,以藉此操控其竞争对手。然而,仍有一些企业能够同时地做到降低成本与兼顾环保这两项工作。而几乎所有的企业都可学着改善其风险管理的能力,并可因此大幅降低因意外事件、法律诉讼、或是联合抵制所伴随而来的庞大花费。一些企业甚至能够达成系统性变革,重新在市场中定义竞争一词。

    这五种思考途径能协助经理人将环保观念落实于实际行动中。这意味着环保概念将被带入商业问题的思考脉络,并在需要真正对环保有所投资时做出决定。
  阅读:1028次
日期:2012-02-04 16:01:53
收藏 】【 打印 】【 关闭
   
关于我们 | 讲师加盟 | 意见反馈 | 网站地图 | 友情链接 | 招聘信息

你是不是在找: 北京企业管理培训机构 中高层管理培训 领导力培训 员工职业素养培训 沟通技巧培训

版权所有 北京盛世聚才管理顾问有限公司
客服热线:010-66057092/13501388003  E-MAIL:peixun@bjssjc.com
京ICP备05067788号

二维码2