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北京培训公司—方案

每一个公司在对公司培训的前几天都要做一些了解和规划以及目标的确立。北京培训公司对培训的目的：

为新员工讲解公司及工作岗位信息，激发员工的士气

让新员工了解公司所能提供给他的相关工作情况及公司对他的期望

让新员工知道公司的成长历史、政策、企业文化，提供讨论的平台尽量使员工进公司时是一种轻松、愉快的心情。

北京培训公司对，知识培训作为培训中的第一个步骤。员工听讲座和看视频，就能获得一些经验和知识要领。技能培训作为培训中的第二个步骤。招进新员工、采用新设备、完善管理，因为抽象的知识培训不可能立即适应具体的操作。素质培训是企业培训中的最高层次。素质高的员工即使在短期内缺乏知识和技能，也会为实现目标有效、主动地进行学习。


	阅读：993次日期：2014-06-28 14:25:38
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